{"id":413,"date":"2026-06-29T20:18:03","date_gmt":"2026-06-29T18:18:03","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/?p=413"},"modified":"2026-06-29T20:18:03","modified_gmt":"2026-06-29T18:18:03","slug":"participacion-cogestion-como-instrumento-para-afrontar-viejos-problemas-y-nuevos-retos-medioambientales-digitales-y-de-cohesion-social-en-el-mundo-del-trabajo-numero-monografico-de-la-revista-intern","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/2026\/06\/29\/participacion-cogestion-como-instrumento-para-afrontar-viejos-problemas-y-nuevos-retos-medioambientales-digitales-y-de-cohesion-social-en-el-mundo-del-trabajo-numero-monografico-de-la-revista-intern\/","title":{"rendered":"Participaci\u00f3n\/cogesti\u00f3n como instrumento para afrontar viejos problemas y nuevos retos medioambientales, digitales y de cohesi\u00f3n social en el mundo del trabajo (n\u00famero monogr\u00e1fico de la Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo)"},"content":{"rendered":"\n

Hoy, 29 de junio de 2026, se ha publicado el n\u00fam. 2 del volumen 4 de la Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo<\/em>, correspondiente al per\u00edodo abril-junio de 2026.<\/p>\n\n\n\n

Se trata un monogr\u00e1fico dedicado a la \u00abParticipaci\u00f3n\/cogesti\u00f3n como instrumento para afrontar viejos problemas y nuevos retos medioambientales, digitales y de cohesi\u00f3n social<\/em>\u00bb en el mundo del trabajo, que he tenido la oportunidad de coordinar.<\/p>\n\n\n\n

En efecto, se pretende situar la participaci\u00f3n y la cogesti\u00f3n en el centro del debate jur\u00eddico y social. Por ello se defiende que la verdadera revoluci\u00f3n contempor\u00e1nea en el mundo del trabajo debe centrarse en la capacidad de las personas trabajadoras para disponer de s\u00ed mismas, evitando modelos paternalistas que anulan la libertad.<\/p>\n\n\n\n

El eje vertebrador es la democracia econ\u00f3mica, una visi\u00f3n que redefine la empresa como una \u00absociedad de personas\u00bb donde el trabajo es la fuente primordial del poder y el capital tiene un car\u00e1cter meramente instrumental. Bajo esta premisa, si la democracia es el valor supremo del Estado, tambi\u00e9n debe serlo en el gobierno de las empresas a trav\u00e9s de instrumentos internos de participaci\u00f3n compartida.<\/p>\n\n\n\n

El monogr\u00e1fico se organiza en 12 estudios t\u00e9cnicos, que abordan la participaci\u00f3n proactiva desde diversas vertientes. Adem\u00e1s cuenta con una recensi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

En esta ocasi\u00f3n mi labor ha consistido en plantear a la Fundaci\u00f3n ADAPT la tem\u00e1tica \u2014por ser un convencido de que las personas y la sociedad organizadas conforme a la f\u00f3rmula cooperativa avanzan m\u00e1s y mejor en dignidad, m\u00e1s si cabe ante los nuevos retos medioambientales, digitales y de cohesi\u00f3n social que debemos afrontar\u2014, en coordinar el monogr\u00e1fico y en redactar la introducci\u00f3n, a la que puede accederse directamente aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Las personas interesadas en la lectura \u00edntegra de los 12 cap\u00edtulos y de la recensi\u00f3n pueden entrar aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

No me queda m\u00e1s que agradecer a la Fundaci\u00f3n ADAPT la confianza depositada en mi persona y a todas las personas que han participado en este monogr\u00e1fico. Espero que entre todos y todas hayamos conseguido cubrir huecos y, sobre todo, abrir brechas por las que extender los valores y principios inherentes a la democracia econ\u00f3mica.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Hoy, 29 de junio de 2026, se ha publicado el n\u00fam. 2 del volumen 4 de la Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo, correspondiente al per\u00edodo abril-junio de 2026. Se trata un monogr\u00e1fico dedicado a… Seguir leyendo →<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":696,"featured_media":414,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_s2mail":"yes","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[321,315,319,317,318,152,320,316],"class_list":["post-413","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categoria","tag-adapt","tag-cogestion","tag-cooperativismo","tag-democracia-economica","tag-democracia-industrial","tag-economia-social","tag-mundo-del-trabajo","tag-participacion"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/413","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/users\/696"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=413"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/413\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":415,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/413\/revisions\/415"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/media\/414"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=413"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=413"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogs.deusto.es\/derecho-social\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=413"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}