Archivo por meses: febrero 2014

II Convocatoria de Crowdfunding para proyectos de innovación en el ámbito de la salud en Euskadi

Crowdsasuna¿Tienes un proyecto innovador relacionado con el ámbito de la salud en Euskadi y necesitas financiación? Entonces no te puedes perder  la  presentación  de la convocatoria CROWDSASUNA 2014.

Innobasque, en colaboración con la Obra Social “La Caixa”, lanza la segunda edición CROWDSASUNA, con el fin de explorar nuevas maneras de proponer, promover y financiar iniciativas innovadoras de salud en Euskadi.

En la convocatoria de 2013 se presentaron 26 proyectos de innovación en salud, y 5 de ellos tuvieron la oportunidad de experimentar con elcrowdfunding: El portal CUIDAdano,Intoxicaciones infantilesGimnasio emocional,  Bicicletas adaptadas y La cuidad de los niños y las niñas. Ahora tú puedes presentar tu proyecto y tener éxito en la búsqueda de financiación colectiva.

¡Esta es tu oportunidad!

Fecha y hora: martes, 11 de marzo de 2014 – 18:30h.| Lugar: Sede de BEAZ (Avda. Sabino Arana, 8. Bilbao)

Inscripción | Campaña en Goteo.org

Bilbao, sede de la II Competición de Innovación Social de la Comisión Europea

European Social Innovation Competition

  • La Comisión Europea ha escogido Bilbao para iniciar la segunda fase de European Social Innovation Competition, debido a la existencia en Euskadi de un ecosistema de referencia en innovación social, impulsado por Basque Social Innovation, consorcio formado por 23 organizaciones y socio local de esta iniciativa.
  • Con 27 millones de desempleados en la Unión Europea, la competición busca las mejores soluciones innovadoras para generar empleo o para crear nuevos tipos de trabajo capaces de generar un impacto real en un gran número de personas.
  • Se han presentado 1.254 proyectos de toda la Unión Europea, de los cuales 30 se han clasificado para esta etapa, en la que serán enriquecidos a través de sesiones de mentoring y pitching, ofrecidas por mentores locales y otros que vienen de organizaciones internacionales relacionadas con la innovación social, tales como Nesta, The Young Foundation o Euclid Network. 

La Dirección General de Empresa e Industria de la Comisión Europea organiza la segunda edición de European Social Innovation Competition, que busca las mejores soluciones para generar empleo a través de propuestas de emprendimiento social innovador, en un contexto socio-económico con 27 millones de personas desempleadas en la Unión Europea.

La segunda fase de este concurso tendrá lugar los días 3, 4 y 5 de marzo en Bilbao, seleccionada como una de las sedes junto a Bruselas, Londres y Milán, gracias al Basque Social Innovation, consorcio que impulsa Innobasque y del que forman parte Deusto Innovación Social y otras 23 organizaciones del mundo de la empresa, la ciencia y la tecnología, la Administración y la sociedad. De este modo, Euskadi consolida su reconocimiento como territorio de referencia en innovación social.

Aguirre Lehendakaria Center ejerce de secretaría técnica de esta etapa de la competición, que fue lanzada en Milán (Italia) y a la que se presentaron 1.254 propuestas, de las cuales se han seleccionado 30 para su enriquecimiento a lo largo de varias sesiones de mentoring en Bilbao, que impartirán un equipo de mentores locales o provenientes de diversas organizaciones internacionales relacionadas con el emprendimiento y la innovación social tales como la agencia británica de innovación Nesta, The Young Foundation, o Euclid Network.

Durante esta etapa, denominada ‘Social Innovation Academy’, los proyectos deben demostrar su capacidad de impacto real a la hora de crear nuevos tipos de trabajo. El jurado valorará el grado de innovación de las propuestas, el potencial de impacto de las mismas, así como su sostenibilidad y escalabilidad. De los proyectos enriquecidos a través de las sesiones de mentoring en Bilbao sólo 10 irán a la ronda de Londres y después serán invitados a la ceremonia que tendrá lugar en Bruselas el 20 de mayo y donde se premiarán 3 de ellos con 30.000 euros. El jurado del certamen está compuesto por 12 expertos en innovación social de reconocido prestigio y procedentes de diferentes países europeos, entre los que se encuentra Gorka Espiau, senior fellow de Agirre Lehendakaria Center, The Young Foundation y embajador de Social Innovation Exchange.

El objetivo de las jornadas de Bilbao es nutrir las 30 soluciones en curso, identificar espacios de colaboración para el futuro a través de un proceso de co-aprendizaje, donde los titulares de los proyectos semifinalistas de los diferentes países y los mentores intercambiarán experiencias, reflexionarán sobre los objetivos y propuestas de valor presentes en los proyectos, harán sugerencias, propondrán nuevos enfoques e identificarán potenciales socios.

European Social Innovation Competition es una iniciativa de la Comisión Europea que, en sus estrategias de innovación social recoge qué esta “consiste en nuevas ideas, productos o servicios que respondan a las necesidades sociales de forma efectiva generando nuevas relaciones sociales o colaboraciones”. Así, en la primera edición se premiaron tres iniciativas. La proveniente del Reino Unido estaba estaban enfocados a extender el alcance del impacto de una red de atención social y sanitaria sostenible a pequeña escala. Mejorar el acceso al mercado de trabajo a personas sin recursos haciendo visibles sus habilidades fue la propuesta de un grupo de emprendedores alemanes, mientras que un grupo español ideó cómo reducir el desempleo juvenil mediante el trabajo compartido entre los empleados jóvenes y mayores.

En memoria de Diogo Vasconcelos

La competición honra la memoria de Diogo Vasconcelos (1968-2011), principal impulsor de la innovación social en Europa y quien fuera presidente del Social Innovation Exchange (SIX) y director senior de la compañía de tecnologías de la información Cisco. Durante su carrera, el portugués trabajó con diferentes gobiernos en Europa y Oriente Medio, con la Comisión Europea, en el Alto Comisionado para la Alianza de Civilizaciones de la ONU, el Banco Europeo de Inversiones o la OCDE , entre otros. Según sus palabras: “en los 80 y 90 la agenda de la innovación estaba exclusivamente centrada en las empresas. Hubo un tiempo en el que los asuntos económicos y los sociales se veían por separado. La economía consistía en producir riqueza, y lo social era considerado un gasto. En la economía del siglo XXI, esto ha dejado de ser así. Sectores como salud, servicios sociales y educación tienden a crecer en porcentaje de PIB, creación de empleo, mientras otras industrias decrecen. A largo plazo, la innovación en servicios sociales o educación será tan importante como la innovación farmacéutica o aeroespacial”.

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Fuente: Innobasque

Firma de convenio marco de la Fundación Deusto y Grupo Everest

La Fundación Deusto y el Grupo Editorial Everest firman un convenio marco para desarrollar acciones conjuntas que favorezcan el desarrollo y mejora de la sociedad, dando respuesta a los retos sociales de forma innovadora

Firma Convenio_99_12La Fundación Deusto, a través de Deusto Innovación Social, y el Grupo Editorial Everest han firmado hoy un convenio marco de colaboración a través del cual se pretende ofrecer una respuesta clara y precisa a las necesidades que nuestra sociedad actual demanda desde un selecto abanico de áreas temáticas.

En este sentido, el acuerdo contempla profundizar en temáticas que giran en torno a la persona y que contribuyen a su formación humana, a través de la creación de proyectos de investigación sobre necesidades sociales, tecnológicas y de mercado, así como de iniciativas de transferencia y valorización de conocimiento y contenidos.

José María Guibert, rector de la Universidad de Deusto, y José Antonio López, presidente del Grupo Editorial Everest han sido los encargados de firmar este acuerdo con el que también se pretende impulsar proyectos de internacionalización conjunta.

El Grupo Editorial Everest comenzó su actividad hace ya más de 50 años con una única visión: satisfacer las necesidades de cultura emergente del mercado español, apostando por ofrecer libros prácticos, económicos, sencillos que luego fueron, y siguen siendo, de gran aceptación social. Y así hasta hoy, donde la primera prioridad ha sido abrir la cultura del libro a todos y para todos.

La Universidad de Deusto, por su parte, apuesta por una innovación socialmente responsable y sostenible. Para ello, cuenta con Deusto Innovación Social que es la unidad para la Transferencia de conocimiento y la proyección social de la Universidad de Deusto en el ámbito de la Investigación e Innovación Social. Su objetivo es aportar soluciones de ámbito local e internacional a los cambios y retos de la sociedad, para contribuir a su mejora y transformación hacia un desarrollo justo y equilibrado.

Deusto Social Innovation takes part in the European research consortium «Social Innovation: Driving Force of Social Change»

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Last 17 and 18 February, researchers Marta Enciso and Garbiñe Henry took part in the General Assembly meeting to launch the European project, Social Innovation: Driving Force of Social Change (SI Drive), which was held in Dortmund. This meeting marks the beginning of the work on social innovation that will be carried out in the next four years, with funding from the Seventh Framework Programme of the European Union. The consortium consists of 25 partners, 16 community and 9 non-community partners, which allows a suitable representation of different regions worldwide.

The aim of this research is to develop a theoretical conceptualization and examine the circumstances under which social innovation causes changes in the current structures, policies, institutions and behaviours. In addition, identifying the key factors that help social innovation to have a sustainable, continuous social impact will be an important part of the project.

To do this, a total of 300 socially innovative cases worldwide will be identified, of which 70 of the most relevant experiences will be selected and analysed in depth. These cases will be representative of the different world regions and will refer to the key work areas of the project. These areas, which coincide with the EU’s strategic policies include: employment, environment and climate change, energy, mobility and transport, health and social issues and poverty reduction and sustainable development.

As for its political impact, this project also includes key goals, since it seeks to contribute to the Europe 2020 strategy, providing ideas and recommendations that can be implemented in collaboration with the institutional, economic and social agents in social innovation, and where universities play a key role.

The University of Deusto has an interdisciplinary research team that comprises ten researchers from the Faculties of Law and Social and Human Sciences, and the Deusto Social Innovation Unit (DIS), and the teams on European Integration, Economy, and Development and Social Innovation for people (EDISPe). It also has the support of the International Research Project Office (IRPO) at the University of Deusto.

Further information: www.si-drive.eu

Jornada «Innovación Social para las ciudades: retos y oportunidades»

innovateLa inclusión social y laboral, el desarrollo económico y el acceso a unos servicios públicos de calidad son algunos de los principales retos de las ciudades, que a pequeña escala están encontrando posibles respuestas en iniciativas de innovación social. El encuentro Innovate – Promoting Economic Change celebrado ayer, 18 de febrero de 2014 en el Palacio de Congresos Kursaal, tuvo como objetivo poner en común este tipo de experiencias y buscar nuevas oportunidades y soluciones a los retos sociales más acuciantes a través de la innovación social.

imageDeusto Innovación Social participó en la jornada, organizada por Fomento de San Sebastián y celebrada en el marco del Programa Europeo Innovate, en la que a lo largo de la mañana se presentaron diversas iniciativas, tanto locales como internacionales, y se celebraron dos mesas redondas con ejemplos de innovación social, tanto vascos como estatales y europeos, en dos vertientes: la innovación social en el campo de las artes y de la creatividad e innovación social en empresas y personas emprendedoras.

En el ámbito de las artes y la creatividadLynne Carr, reponsable de desarrollo estratégico del proyecto Impact Arts presentó su organización como una iniciativa comunitaria en Glasgow que utiliza el arte y la creatividad para ayudar a las personas a cambiar sus vidas. A su vez, Angie Smalis,  directora del colectivo Patterns Dance, presentó el caso del grupo de bailarines con discapacidad intelectual de Limerick, Irlanda, al que representa. En esta mesa también se presentaron los proyectos Hirikilabs, los laboratorios ciudadanos de Tabakalera, de la mano de Josian Llorente Andalucía Emprende, y su proyecto LUNAR, de la mano de Francisco Cousinou.

La segunda parte de las jornadas estuvo dirigida a explorar cómo incluir metodologías y experiencias de innovación social en el ámbito de las empresas y las organizaciones. Como ejemplos, participaron la entidad sin ánimo de lucro británica IRISS – Institute for Research and Innovation in Social Services, de la mano de su directora Alison Urie, dedicada a asesorar organizaciones de servicios públicos; el centro de innovación social de la UPV/EHU Sinnergiak, en el que Javier Castro e Irene Unceta presentaron los primeros resultados del Urbansindex, índice de innovación social urbano, y el programa Deusto Push de la Universidad de Deusto, presentado por Anaïs Iglesias.

El Gobierno Vasco y las Diputaciones Forales impulsan el programa KUDEABIDE para mejorar la competitividad de las empresas vascas a través de la gestión avanzada

KudeabideEn un acto celebrado en la Sede del Gobierno Vasco, en Vitoria-Gasteiz, se ha firmado el Protocolo de Intenciones para poner en marcha, conjuntamente entre el Gobierno Vasco y las Diputaciones Forales de Álava, Bizkaia y Gipuzkoa, el nuevo Programa Innobideak-Kudeabide, que se integra en el marco de la Estrategia INNOBIDEAK que viene desarrollando en los últimos meses el Departamento de Desarrollo Económico y Competitividad del Gobierno Vasco.

El objetivo de la iniciativa es impulsar la mejora de la competitividad de las empresas industriales vascas mediante el apoyo a la implantación de metodologías, herramientas y principios novedosos de Gestión Empresarial.

El marco de referencia del programa será el nuevo Modelo de Gestión Avanzada, fruto del trabajo y consenso entre diferentes instituciones, organismos y empresas referentes de Euskadi, coordinadas por Euskalit. El propósito del Modelo de Gestión Avanzada es orientar a las empresas en la necesaria búsqueda de mejoras de competitividad integrando conceptos de gestión aportados desde diferentes ámbitos en las últimas décadas: Gestión del Conocimiento, Calidad Total, Excelencia en la Gestión, Innovación, y Responsabilidad Social Empresarial, entre otras.

El Programa Innobideak-Kudeabide surge de la reflexión compartida de las instituciones firmantes del Protocolo y de su experiencia previa en el desarrollo de programas de apoyo empresarial, con el propósito de facilitar a las empresas vascas un apoyo integrado para la construcción de ventajas competitivas. La coordinación corre a cargo del Gobierno Vasco y las Diputaciones Forales, y es ejecutado por éstas, Instituciones referentes para las empresas de 5 a 49 personas, la SPRI, referente para las empresas de 50 o más personas y Euskalit, que dará el soporte operativo a alguna de las fases del Programa. El presupuesto conjunto estimado de esta iniciativa asciende a 3 millones de euros.

Las empresas interesadas en participar en este Programa podrán acceder al mismo a través de  http://kudeabide.com/. En las próximas semanas se realizarán presentaciones técnicas en Bilbao, Donostia/San Sebastián y Vitoria-Gasteiz.

Programa Kudeabide

El Programa está dirigido a las empresas de 5 o más trabajadoras/es, que realicen actividades industriales extractivas, transformadoras, productivas, de servicios técnicos ligados a los procesos productivos de las anteriores y del ámbito de la Sociedad de la Información y las Comunicaciones, con sede social o con un centro de trabajo en la CAPV.

El Programa plantea un camino flexible y adaptado a las necesidades de las empresas con una participación de las empresas en dos fases.

Fase 1. En primer lugar, deberán realizar un diagnóstico preciso sobre la gestión de la empresa, que permita tomar decisiones de mejora competitiva, utilizando como herramienta el Modelo de Gestión Avanzada.

Fase 2. Partiendo de las recomendaciones del informe de contraste Inicial,  la empresa deberá elaborar un Plan de Acción, con el siguiente contenido:

  • Reto: Derivados de las áreas de mejora recogidas en el documento de contraste.
  • Actuaciones: Que permitan alcanzar los retos planteados.
  • Líneas de actuación: Que agrupen las  actuaciones para alcanzar los retos planteados.
  • Objetivos: Definidos para cada una de las líneas de actuación.
  • Proyectos: Que den respuesta a los objetivos definidos para cada una de las líneas de actuación.
  • Indicadores: Que permitan medir el grado de consecución de los objetivos definidos.

Fase 2 A. Proyecto Piloto: Realizar proyectos piloto de aplicación práctica de metodologías de gestión avanzada, que incluyen la capacitación en uno o varios ámbitos de gestión identificados en el contraste inicial, que contribuyan a la mejora competitiva de la empresa.

Euskalit ofrecerá una treintena de módulos de diferentes temáticas de gestión para la realización de proyectos piloto. En cada uno de ellos se aplica la metodología knowinn de Euskalit, que incluye una combinación de autoformación, sesiones presenciales e implantación de lo aprendido.

Fase 2 B. Proyectos de consolidación: Realizar un proyecto de mejora competitiva mediante la consolidación de una práctica de gestión avanzada identificada en el Contraste Inicial.

Se precisa para el desarrollo del proyecto la colaboración de personas consultoras externas que hayan asistido a la jornada informativa sobre el Programa Kudeabide y el Modelo de Gestión Avanzada, y que la empresa podrá seleccionar en el listado disponible en el sitio web del Programa www.kudeabide.com

Tanto los proyectos piloto como los proyectos de consolidación deben dar respuesta al informe de Contraste Inicial y ser desarrollados en el plan de acción elaborado por la empresa.

¿CÓMO PARTICIPAR?

Las empresas que quieran participar en el programa, deberán registrarse en el sitio web del programa Kudeabide www.kudeabide.com, cumplimentado los datos de CIF, número de empleadas/os, territorio Histórico e IAE, y posteriormente cumplimentar la solicitud de la fase que quieran realizar.

Presentación en Bilbao del nuevo Programa Erasmus+ en el ámbito de la educación y la formación

OAPEEA lo largo de la jornada de ayer, 12 de febrero de 2014, se presentó en Bilbao el nuevo Programa ERASMUS +, la nueva generación de programas europeos de educación, formación, juventud y deporte para el periodo comprendido entre  2014 y 2020, con el objetivo de dar a conocer las posibilidades de financiación para el desarrollo de proyectos de movilidad y de cooperación.

El OAPEE, en colaboración con las personas responsables de esta materia en nuestra Comunidad Autónoma, extendió la invitación a las instituciones interesadas del ámbito de la educación y de la formación a participar en la sesión informativa que se desarrolló en la Sala Mitxelena del Paraninfo de la Universidad del País Vasco – Euskal Herriko Unibertsitatea.

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La jornada estuvo dirigida a personas representantes de instituciones potenciales solicitantes de financiación para el desarrollo de proyectos, de todos los sectores de la educación y de la formación (Educación Escolar y de Personas Adultas, Formación Profesional y Educación Superior), especialmente a las que cuentan con potencial multiplicador y de liderazgo, así como Cámaras de Comercio, Agentes Sociales, Institutos de Investigación, Empresas, Fundaciones, ONGs, Museos, Bibliotecas, Autoridades locales y regionales y otras instituciones especialmente vinculadas con grupos en desventaja y con necesidades especiales, etc.

La apertura de la jornada corrió a cargo de D. Javier Alonso Aldama, de la Dirección de Universidades del Departamento de Educación, Política Lingüística y Cultura de Gobierno Vasco, quien disculpó la ausencia de  Dña. Itziar Alkorta, Viceconsejera de Universidades e Investigación.

A continuación, D. José Manuel González Canino, Jefe de Servicio de la Unidad de Educación Superior del OAPEE, introdujo el nuevo Programa Erasmus+ y sus mejoras respecto al programa anterior y señaló cuáles son los requisitos para un mejor aprovechamiento del mismo.

Posteriormente, Dña. Julia López Giráldez, de la Unidad de Educación Escolar – Personas Adultas y Dña. Elisa Mayoral, de la Unidad de Formación Profesional, ambas del OAPEE, ofrecieron información detallada sobre las bases del nuevo Programa Erasmus+ para el Plan Territorial de Formación. Asimismo, profundizaron en las características de cada una de las claves que conforman Erasmus+ (Clave 1 – Movilidad para el Aprendizaje y Clave 2 – Asociaciones estratégicas) y algunas cuestiones prácticas para el acceso al mismo.

Por último, se abrió un espacio para el turno de preguntas que el público asistente aprovechó para despejar dudas relacionadas, en su mayoría, con los requisitos de acceso a las posibilidades que ofrece el nuevo programa y para tratar de conocer algunos otros aspectos que el programa aún no ha definido en su totalidad.

Más información en la siguiente página web.

El Ayuntamiento de Bilbao impulsa un centro de innovación social para generar actividad económica y cultural en Bilbao La Vieja, San Francisco y Zabala

Centro IS BilbaoEl Ayuntamiento de Bilbao y la Asociación Wikitoki Elkarsorkuntzerako Laborategia han firmado un convenio para impulsar un Centro de Innovación Social en Bilbao La Vieja, San Francisco y Zabala, orientado al desarrollo de propuestas con incidencia social, económica, urbana, cultural y política.

El nuevo Centro de Innovación Social, promovido por Wikitoki Elkarsorkuntzerako Laborategia, ocupará por un plazo inicial de cinco años un espacio de 370 m2 en la segunda planta del edificio La Cantera, propiedad del Ayuntamiento de Bilbao.

Se inicia así un proceso de colaboración entre ambas entidades que tiene su origen en la voluntad compartida por activar el potencial de Bilbao La Vieja, San Francisco y Zabala como lugares propicios para el desarrollo de la creatividad, la innovación social y las propuestas ciudadanas, desde un punto de vista colaborativo, intercultural e intergeneracional.

La población residente en la zona se cifra, en la actualidad, en 16.231 personas, con un índice de envejecimiento del 15,8 por ciento, y una renta personal media de 12.368 euros.

EXPERIENCIA PROFESIONAL Y TRAYECTORIA EN EL BARRIO

Wikitoki Elkarsorkuntzerako Laborategia es una iniciativa de carácter privado con vocación pública, que agrupa a doce organizaciones y agentes con amplia experiencia en sus respectivos ámbitos de trabajo, muchas de ellas con una trayectoria consolidada en Bilbao La Vieja, San Francisco y Zabala, y otras que se incorporan ahora a la vida del barrio.

Amets Aldatzeko, Artaziak, ColaBoraBora, Histeria Kolektiboa, Ideatomics, Josunene, Mobiolak, Numeroteca, {Pez} Estudio, Shareak, Ttipi studio y Zaramari son los colectivos promotores de este proyecto, que surge como un laboratorio de cocreación y prácticas colaborativas, sumándose a otras iniciativas existentes en la Plaza La Cantera, que se convierte así en punto de encuentro para la producción, la reproducción y la divulgación de prácticas que combinan lo social, lo cultural, lo educativo y lo económico.

ACTIVIDAD ECONÓMICA Y CALIDAD DE VIDA

El edifico La Cantera refuerza así su protagonismo y presencia en un enclave estratégico de la ciudad, que necesita recuperar la confianza y la ilusión a través de propuestas innovadoras como la promovida ahora por Wikitoki Elkarsorkuntzerako Laborategia.

Bilbao La Vieja, San Francisco y Zabala consolidan, de este modo, un espacio alternativo «de convivencia amable, participativo y gestionado desde el acuerdo», en el mismo enclave en el que tienen sus instalaciones catorce empresas, creadas con el apoyo de Bilbao Ekintza.

Estas iniciativas han generado hasta la fecha 21 empleos directos relacionados con «cuatro sectores estratégicos de valor y futuro para Bilbao», como los servicios avanzados (cuatro empresas), ecotecnologías y soluciones urbanas (dos empresas), arte, tecnología y diseño (seis empresas); y turismo, salud y calidad de vida (dos empresas).