Sobreviviendo en la consola (Parte III)

<p>Todos muchas veces nos hemos preguntado si nuestro equipo ha sido hackeado en algún momento (¿o soy yo el único que piensa eso?). Pues como siempre nuestro querido linux trae algunas herramientas de consola para ayudarnos a ver si esto<span>…</span> </p><div><a href="http://s3lab.deusto.es/sobreviviendo-la-consola-parte-iii/">Leer más ›</a></div> <p><!-- end of .read-more --></p> <p>The post <a rel="nofollow" href="http://s3lab.deusto.es/sobreviviendo-la-consola-parte-iii/">Sobreviviendo en la consola (Parte III)</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="http://s3lab.deusto.es/es">S3lab</a>.</p>

WE SHAPE OUR TOOLS AND OUR TOOLS SHAPE US BACK: GIZARTE BERRIKUNTZA ETA BERRIKUNTZA METODOLOGIKOA

Xabier Landabidea Urresti Euskal Gaien Institutua xlandabidea@deusto.es   Blog hau sortu dutenei bertan idazteko proposamena luzatzea eskertzeaz gain Deustuko Unibertsitateko Ikerketa, Aholkularitza eta Gizarte Berrikuntza masterrean eskolak ematea plazerra izateaz gain hausnarketarako aukera ere izan dela esanez hasi nahiko nuke gaurko sarrera. Plazerra izan da batetik Masterraren beraren gaiatik (itzuliko

Diálogo del Papa con los periodistas en su regreso de América a Roma.

Conversación del Papa con los periodistas en el viaje de vuelta 2015-07-13 Radio Vaticana (RV).- «¡Gracias a todos por su trabajo, que ha sido tan fatigoso!», fue el agradecimiento del Papa Francisco a los representantes de los medios de comunicación, que … <a href="https://loiolaxxi.wordpress.com/2015/07/13/dialogo-del-papa-con-los-periodistas-en-su-regreso-de-america-a-roma/">Sigue leyendo <span>→</span></a><img alt="" border="0" src="https://pixel.wp.com/b.gif?host=loiolaxxi.wordpress.com&blog=40981307&post=19799&subd=loiolaxxi&ref=&feed=1" width="1" height="1">

Entrevista a ELENA ZARRAGA

Elena Zarraga: “El repunte se nota, las empresas ya vuelven a pedir ofertas e invertir” 12/07/2015 La máxima responsable de LKS Consultoría, Elena Zarraga, reconoce que en el mercado se empieza a notar ya una recuperación tras varios años de crisis y atonía. Elena Zarraga, directora general de la empresa

Noticias de actualidad 13-07-2015

Flexiworking, el modelo laboral de los nuevos tiempos El Grupo Santander anunció en mayo cambios organizativos que afectan de lleno a la vida de sus trabajadores. Flexiworking ha sido el término elegido para describir su nueva jornada de trabajo. Toda la plantilla tiene ahora un horario modulable de entrada y

GRECIA: PROSIGUE EL ULTIMATUM (SLIDESHARE)

<div> </div><div><strong> <a href="https://www.slideshare.net/ManfredNolte1/version-2-sorteando-el-grexit-50446255" target="_blank" title="Version 2 sorteando el ‘grexit’">Version 2 sorteando el ‘grexit’</a> </strong> from <strong><a href="https://www.slideshare.net/ManfredNolte1" target="_blank">Manfred Nolte</a></strong> </div>

Alimentando el miedo. Alimentando la máquina.

<p>Oigan, <a href="https://twitter.com/FuntsProject/status/615430787140308992" target="_blank">el tweet que lanzaban</a> nuestras amigas de <a href="http://funtsproject.com/" target="_blank">#Funtsproject</a> hace unos días es demoledor:</p><blockquote><p><i>@funtsproject - ¿Hacia qué modelo productivo y económico nos dirigimos? ¿Y donde quedan las personas? <a href="http://t.co/9VC6MTjwaw" title="http://ow.ly/OUTab" target="_blank">http://ow.ly/OUTab </a> Un informe desalentador.</i></p></blockquote><p>Pero no me entiendan mal; demoledor, no por el tweet en sí, ni siquiera por el artículo de #eleconomista que enlaza, sino por lo que anda sucediendo entre bambalinas. Desde que lo leí, ando a la caza y captura del famoso informe de Deutsche Bank y no he sido capaz de localizarlo (nos disparan dardos envenenados de miedo sin ni siquiera referenciar a la fuente. ¿Alguien me ayuda?). Tampoco importa, hay decenas de informes por ahí igual o más deprimentes…</p><figure><img src="https://40.media.tumblr.com/71f5477bcfd38545ffe303dddb9754dd/tumblr_inline_nre9ne0yt21r0ntva_540.jpg" alt="image"></figure><p>Lo que nos cuenta no es nada nuevo; l<b>a innovación y las nuevas tecnologías desplazan algunos nichos laborales fuera del sistema productivo</b>, están empobreciendo los salarios de algunos (muchos) mientras que otros (pocos) engordan sus ingresos y beneficios. Una desigualdad creciente que, si bien en el corto plazo aún permite sostener el consumo desde el incremento de deuda de los hogares, a medio plazo corre el riesgo de quebrar el sistema. Empleos parciales, precarios, y salarios estancados en un escenario de, en teoría, recuperación. </p><p>Me quedo con una imagen; la de <b>una economía que transita a dos velocidades;</b> la élite y lo precario. Coexistiendo. Cada día más distanciados. Una economía obsoleta que no está a la altura del progreso tecnológico, que está permitiendo que unos pocos se lucren mientras que centenares de miles de puestos de trabajo de la clase media son destruidos o precarizados. Una huída hacia delante de quienes manejan los hilos. En el medio plazo <b>esta polarización puede implicar la destrucción del propio sistema </b>tal y como lo hemos conocido.</p><p>Muy a lo bruto: nos encanta disfrutar de los mayores descuentos en Amazon, ahorrarnos un par de decenas de euros, hasta que nos damos cuenta de que aquella tienda en la que podríamos haber trabajado en nuestra ciudad ha echado la persiana por ser incapaz de competir con el monstruo. <b>Alimentamos con una sonrisa a gigantes supranacionales, caníbales que hacen más precario nuestro futuro</b>. “<i>Reducir costes no fomenta la dignidad económica si conlleva con ello una reducción de puestos de trabajo” </i>afirma Jaron Lanier en su <a href="http://www.megustaleer.com/ficha/EC924786/quien-controla-el-futuro" target="_blank">último libro</a>. ¿Al matadero?</p><p>Quiero creer que de ésta salimos. Como hemos salido siempre. Pensar de otra manera es infravalorar la creatividad humana. Desplazaremos nuestras capacidades, adaptaremos nuestras competencias, bailaremos y re-definiremos nuestro proyecto profesional para encontrar nichos de valor, nuevos mercados laborales en los que crecer y desarrollarnos. Para ello, necesitamos ser cada vez más conscientes del camino que estamos recorriendo. De qué llama encendemos con cada una de nuestras decisiones económicas. De qué cuenta de resultados engordamos con cada compra, cada <i>like</i>, cada <i>tweet</i> o cada descarga. </p><p><b>Al menos, mientras reaccionamos, sepamos cómo alimentamos a la máquina. Quizás así la destruyamos.</b></p><p><b>* </b><i><a href="https://www.flickr.com/photos/kishjar/16040928416/" target="_blank">Knife & dollars, una foto (cc) del flickr de kishjar</a></i></p>

Noticias de actualidad 10-07-2015

¿Cuáles son los países más igualitarios de Europa? 03/07/2015 Si hay algo que tienen en común en todos los países de Europa las personas LGTBI (lesbianas, gais, transexuales, bisexuales e intersexuales) es la vulnerabilidad. “Da igual que vivas en Ámsterdam o en Bratislava”, como explica Evelyne Paradis, directora ejecutiva de

Innovación “Lean” para la gran empresa

Hace un par de semanas podíamos leer un artículo muy interesante de Steve Blank http://onforb.es/1GB3YRB considerado uno de los emprendedores en serie y académicos más reconocidos de Silicon Valley. El autor es una de las personas detrás de la metodología de desarrollo de clientes que puso en marcha el movimiento...

×Close