Fortalezas de las personas trabajadoras
El equilibrio entre las demandas y recursos laborales determina la motivación y el bienestar de las personas en el trabajo (Bakker y Demerouti, 2007). Las estrategias de intervención de la Psicología de las organizaciones se ha centrado tradicionalmente en proveer de recursos laborales o regular el nivel de las demandas, a través de intervenciones basadas… <a href="https://bihortzen.org/2019/09/20/fortalezas-de-las-personas-trabajadoras/">Seguir leyendo <span>Fortalezas de las personas trabajadoras</span> <span aria-hidden="true">→</span></a>