Comentarios al Proyecto de Ley integral de impulso de la economía social (III): modificaciones relevantes que afectan a la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social

Conforme a la Exposición de Motivos del Proyecto de Ley integral de impulso de la economía social, una de las principales novedades que se prevé para con la modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social,... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/12/07/comentarios-al-proyecto-de-ley-integral-de-impulso-de-la-economia-social-iii-modificaciones-relevantes-que-afectan-a-la-ley-5-2011-de-29-de-marzo-de-economia-social/">Seguir leyendo →</a>

Comentarios al Proyecto de Ley integral de impulso de la economía social (II): modificaciones relevantes que afectan a las empresas de inserción

Según se deduce de la Exposición de Motivos, el principal motivo para modificar la Ley 44/2007, de 13 de diciembre, para la regulación del régimen de las empresas de inserción, es el incremento del riesgo de exclusión social, que según... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/12/04/comentarios-al-proyecto-de-ley-integral-de-impulso-de-la-economia-social-ii-modificaciones-relevantes-que-afectan-a-las-empresas-de-insercion/">Seguir leyendo →</a>

Primeras manifestaciones de la prevalencia de los convenios colectivos autonómicos sobre los estatales tras la modificación del artículo 84 del Estatuto de los Trabajadores

Ayer se publicó el número 69 de la prestigiosa Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. En el mismo se publica mi estudio titulado «De la concurrencia de Convenios colectivos invasiva y hostil hacia la gobernanza... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/11/30/primeras-manifestaciones-de-la-prevalencia-de-los-convenios-colectivos-autonomicos-sobre-los-estatales-tras-la-modificacion-del-articulo-84-del-estatuto-de-los-trabajadores/">Seguir leyendo →</a>

La garantía de indemnidad de los trabajadores: un instrumento importante para la defensa de los derechos de los trabajadores reconocido en la Ley Orgánica 5/2024, pero que necesita ser explicado

La Ley Orgánica 5/2024, de 11 de noviembre, del Derecho de Defensa (BOE de 14 de noviembre de 2024, núm. 275) reconoce en su Disposición Adicional tercera el derecho de las personas trabajadoras «a la indemnidad frente a las consecuencias... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/11/18/la-garantia-de-indemnidad-de-los-trabajadores-un-instrumento-importante-para-la-defensa-de-los-derechos-de-los-trabajadores-reconocido-en-la-ley-organica-5-2024-pero-que-necesita-ser-explicado/">Seguir leyendo →</a>

Comentarios al Proyecto de Ley integral de impulso de la economía social (I): modificaciones que afectan a las sociedades cooperativas

A modo de introducción Con la entrada de hoy, y otras dos más que realizaremos próximamente, analizaremos el Proyecto de Ley integral de impulso de la economía social publicado en el BOCG de 18 de octubre de 2024, núm. 36-1,... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/11/08/comentarios-al-proyecto-de-ley-integral-de-impulso-de-la-economia-social-i-modificaciones-que-afectan-a-las-sociedades-cooperativas/">Seguir leyendo →</a>

Congreso «La adaptación de las sociedades cooperativas al mundo digital» (Universidad de Deusto: presencial y online). Últimos días para inscribirse y presentar resúmenes de comunicaciones, que, en caso de ser aceptadas, darán derecho a la defensa oral y a su publicación en la prestigiosa revista BAIDC indexada en Scopus

El próximo viernes 8 de noviembre de 2024 finalizará el plazo para presentar los resúmenes de las comunicaciones al Congreso «La adaptación de las sociedades cooperativas al mundo digital», a celebrar en la Universidad de Deusto, aunque también se podrá... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/11/04/congreso-la-adaptacion-de-las-sociedades-cooperativas-al-mundo-digital-universidad-de-deusto-presencial-y-online-ultimos-dias-para-inscribirse-y-presentar-resumenes-de-comunicaciones/">Seguir leyendo →</a>

Becas para el fomento y el apoyo a la investigación sobre cuestiones vinculadas a Euskal Herria (Eusko Ikaskuntza – Sociedad de Estudios Vascos)

Me es grato informarles de las becas para el fomento de la investigación sobre cuestiones vinculadas a Euskal Herria, que tuve el honor de presentar el pasado martes 28 de octubre, en calidad de coordinador del programa de prospectiva e... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/10/31/becas-para-el-fomento-y-el-apoyo-a-la-investigacion-sobre-cuestiones-vinculadas-a-euskal-herria-eusko-ikaskuntza-sociedad-de-estudios-vascos/">Seguir leyendo →</a>

El arte de pactar. El Protocolo por circunstancias climatológicas extremas en el sector agropecuario de Navarra como concreción de lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2023, de 11 de mayo

En la entrada de hoy nos referiremos al Protocolo por circunstancias climatológicas extremas de Navarra del sector agropecuario, publicado en el BON de 23 de septiembre de 2024, núm. 193, como concreción de lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2023,... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/10/29/el-arte-de-pactar-el-protocolo-por-circunstancias-climatologicas-extremas-en-el-sector-agropecuario-de-navarra-como-concrecion-de-lo-establecido-en-el-real-decreto-ley-4-2023-de-11-de-mayo/">Seguir leyendo →</a>

Cuando la falta de comunicación de una baja puede acabar en un despido. El trabajador debe comunicar a su empresario el motivo de su ausencia y no confiar solo en el sistema

A partir de la entrada en vigor del Real Decreto 1060/2022, es decir, del 1 de abril de 2023, los trabajadores, en caso de causar baja médica, no están obligados a entregar a su empresario una copia del parte de... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/10/17/cuando-la-falta-de-comunicacion-de-una-baja-puede-acabar-en-un-despido-el-trabajador-debe-comunicar-a-su-empresario-el-motivo-de-su-ausencia-y-no-confiar-solo-en-el-sistema/">Seguir leyendo →</a>

A la búsqueda del verdadero empresario laboral en el caso de la cooperativa Servicarne (Comentario a la STS de 24 de septiembre de 2024, Rud. 5766/2022) .(publicado en los Briefs de la AEDTSS)

En la entrada de hoy les facilito el análisis que he realizado para la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (AEDTSS) sobre la STS 4ª, de 24 de septiembre de 2024, núm. rec. ud. 5766/2022,... <a class="more-link" href="https://blogs.deusto.es/derecho-social/2024/10/10/a-la-busqueda-del-verdadero-empresario-laboral-en-el-caso-de-la-cooperativa-servicarne-comentario-a-la-sts-de-24-de-septiembre-de-2024-rud-5766-2022-publicado-en-los-briefs-de-la-aedtss/">Seguir leyendo →</a>