Por Francisco Javier Arrieta Idiakez. Blog sobre cuestiones jurídicas que plantea el mundo del trabajo

Categoría El arte de pactar

El arte de pactar. Cuando las antiguas Reglamentaciones de Trabajo y Ordenanzas Laborales sirven para racionalizar la negociación colectiva y justificar la homogeneidad que posibilite una regulación uniforme de condiciones de trabajo. El caso de las empresas del sector de industrias de bebidas refrescantes de la provincia de Pontevedra

1. El proceso de Bolonia a la española trajo consigo la reducción de muchos contenidos en las asignaturas de Derecho. El Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social no es una excepción. Así, la parte histórica en el Derecho… Seguir leyendo →

El arte de pactar. El Protocolo por circunstancias climatológicas extremas en el sector agropecuario de Navarra como concreción de lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2023, de 11 de mayo

En la entrada de hoy nos referiremos al Protocolo por circunstancias climatológicas extremas de Navarra del sector agropecuario, publicado en el BON de 23 de septiembre de 2024, núm. 193, como concreción de lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2023,… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Ejemplo de medidas para mantener el empleo en el sector de la educación ante el reto demográfico y por la cohesión social

En la entrada de hoy hemos querido centrarnos en la importancia que tiene el principio de conservación del negocio jurídico, que debe inspirar todo el ordenamiento jurídico laboral, y que se traduce en el mantenimiento de empresas y de puestos… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Regulación convencional de la «uberización» del transporte de viajeros

La entrada de hoy es un claro ejemplo de por qué dedicamos en este blog un apartado a lo que venimos denominando el arte de pactar. Estamos convencidos de que la negociación colectiva es el camino para afrontar los retos… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Contenidos de interés en el Convenio colectivo del sector de Confitería y Pastelería de Bizkaia

Destacamos en esta nueva entrada los siguientes contenidos del Convenio colectivo del sector de Confitería y Pastelería de Bizkaia (Boletín Oficial de Bizkaia de 28 de mayo de 2024, núm. 102): 1. Articulación de la negociación colectiva. El carácter supletorio… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Cuestiones de actualidad en la negociación colectiva relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores

En la entrada de hoy finalizaremos con el análisis de las cuestiones que se me plantearon hace ya un mes, el pasado 7 de mayo, en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Cuestiones de actualidad en la negociación colectiva relacionadas con la diversidad en las empresas

En la entrada de hoy abordaremos, con un mayor desarrollo, la tercera de las cuestiones que se me plantearon el pasado 7 de mayo en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado por… Seguir leyendo →

El arte de pactar. Cuestiones de actualidad en la negociación colectiva relacionadas con la prevención de riesgos laborales en materia de transición tecnológica y digital

Conforme a lo señalado en la entrada de este Blog del 9 de mayo, continuamos hoy con la segunda de las cuestiones que se me plantearon el pasado 7 de mayo en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos… Seguir leyendo →

EL ARTE DE PACTAR. CUESTIONES DE ACTUALIDAD EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA RELACIONADAS CON LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN MATERIA DE TRANSICIÓN ECOLÓGICA

El pasado 7 de mayo tuve la oportunidad de participar en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado por la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD) y por OSALAN-Instituto Vasco de… Seguir leyendo →

EL ARTE DE PACTAR. CONTENIDOS DE INTERÉS EN EL CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR OCIO EDUCATIVO Y ANIMACIÓN SOCIOCULTURAL DE LA COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA PARA 2023 A 2026

Destacamos en esta nueva entrada los siguientes contenidos del Convenio colectivo del sector Ocio educativo y animación sociocultural de la Comunidad Foral de Navarra para 2023 a 2026 (BON de 5 de marzo de 2024, núm. 47): 1. Inaplicación o… Seguir leyendo →

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