Categoría El arte de pactar
En la entrada de hoy hemos querido centrarnos en la importancia que tiene el principio de conservación del negocio jurídico, que debe inspirar todo el ordenamiento jurídico laboral, y que se traduce en el mantenimiento de empresas y de puestos… Seguir leyendo →
La entrada de hoy es un claro ejemplo de por qué dedicamos en este blog un apartado a lo que venimos denominando el arte de pactar. Estamos convencidos de que la negociación colectiva es el camino para afrontar los retos… Seguir leyendo →
Destacamos en esta nueva entrada los siguientes contenidos del Convenio colectivo del sector de Confitería y Pastelería de Bizkaia (Boletín Oficial de Bizkaia de 28 de mayo de 2024, núm. 102): 1. Articulación de la negociación colectiva. El carácter supletorio… Seguir leyendo →
En la entrada de hoy finalizaremos con el análisis de las cuestiones que se me plantearon hace ya un mes, el pasado 7 de mayo, en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado… Seguir leyendo →
En la entrada de hoy abordaremos, con un mayor desarrollo, la tercera de las cuestiones que se me plantearon el pasado 7 de mayo en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado por… Seguir leyendo →
Conforme a lo señalado en la entrada de este Blog del 9 de mayo, continuamos hoy con la segunda de las cuestiones que se me plantearon el pasado 7 de mayo en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos… Seguir leyendo →
El pasado 7 de mayo tuve la oportunidad de participar en el Encuentro «Cómo potenciar la Prevención de Riesgos Laborales en las relaciones laborales» organizado por la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD) y por OSALAN-Instituto Vasco de… Seguir leyendo →
Destacamos en esta nueva entrada los siguientes contenidos del Convenio colectivo del sector Ocio educativo y animación sociocultural de la Comunidad Foral de Navarra para 2023 a 2026 (BON de 5 de marzo de 2024, núm. 47): 1. Inaplicación o… Seguir leyendo →
Destacamos en esta nueva entrada los siguientes contenidos del Convenio colectivo del sector Comercio del Metal de Navarra (BON de 5 de marzo de 2024, núm. 47): 1. Cómo evitar que una doble escala salarial resulte contraria al principio de… Seguir leyendo →
Con la entrada en vigor de la Ley 15/2023, de 21 de diciembre, de Empleo, de la Comunidad Autónoma de Euskadi (CAE), a partir del 29 de junio de 2024, las cooperativas ubicadas en la CAE deberán tener, obligatoriamente, un… Seguir leyendo →
